توماس ازموینه: په جګړه کې د سلوک د ډولونو

د خلکو تر منځ د شخړو د حتمي. دا ناشوني ده چې دوه تنه د چا نظرونه به په بشپړ ډول سره مطابقت ولري پيدا کړي.

له یوې خوا، د دې خراب دی، خو د نورو - هلته د وضعیت د محتویات څو ټکي دي چې له بیلابیلو زاویو دا و ارزوي او د دې ستونزې او يا دنده تر ټولو ښه د حل لاره پيدا کړي. دا د حيرانتيا، خو صحيح د شخړې د حل کولای آن د پياوړتيا او د خلکو تر منځ د اړیکو د ښه والي.

د جګړې په حالت چلند

په سمه توګه حل د جګړې حالت، چې تاسو ته اړتيا لري تر څو د عمل د مطلوبو کورس غوره، خو دا نه ده اسانه. د قانون په توګه، هر کس په یوازې یوه ځانګړې کرښې چې نوموړي غوره بدلون نه ذاتي.

پوښتنه دا د انسان د چلند د جګړې په حالاتو کې له نږدې په امریکا ارواپوه Kenneth توماس کې لاس درلود. هغه په دوه معیارونو د خلکو د کړنو قضاوت:

• سړی څنګه هڅه کوي چې په کې د شخړو د (aggressiveness) د خپلو خپلو ګټو دفاع وکړي.
• څرنګه يو کس ده ته راوبولي د نورو د ګټې (همکارۍ) په پام کې.

په پایله کې، څومره څېړنې ارواپوه دې وتوانید چې د جګړې شرايطو کې د انسان د چلند پنځه عام ډولونه په ګوته کړي. وروسته، په سره Ralph Kilmanom همکارۍ هغه د توماس-د کلمان د یوه ځانګړې ازموينه جوړ، اجازه تر څو معلومه چې د دغو چلند دی د یو چا تر ټولو ځانګړتیا.

د کړنلارې تشریح

توماس ازموينه - د دې سروې د څو سرچينو اکثرا لنډ وباله. د خپل Description يوازې د يو څو کرښو نیسي.

د پنځو لارو هر ته ځواب له خوا 12 قضاوت تشريح جګړې، او دوی په خپل وار، په ځانګړې توګه او نه نظم او په 30 جوړو وشل شوې دي. دغه موضوع به په کار وي چې د د څرګندونو هر دواړه يو غوره کړي، هغه ته تر ټولو وفادار کېده.

د پوښتنلیک متن دی په پراخه توګه پیژندل شوي او د موندلو خبره سخته نه ده. د خپلو ټولو ساده، توماس ازموینه، چې د پايلو کیدای شي په بشپړه توګه د نامتوقع، کولای شي د لمس وړ ګټې راوړي او د افرادو د پياوړتيا او کمزورتيا د تفاهم د پام وړ مرسته وکړي.

د پایلو تعبیر

د کیلي د يوه ځانګړي جدول، چې کوالی شي په د جګړې تر ټولو تمايل ازموینه د سلوک څه ډول معلوم وکارول شي وازمايي. په دې ډول د زده کړې، دا آسانه وړاندوینه د جګړې به څنګه او څه ته اړتیا لري تر څو د يو وختي د حل ترسره شي.

توماس تخنیک په غاړه اخلي چې د هر کس، ووب ته په دې جګړې حالت، د پنځه سناریو یو عمل وکړي. لپاره ځانګړی وضاحت دوی سره د حيوان د ترينگلتيا په پرتله کېدای شي:

• Shark - سيالۍ، د سيالۍ.
• تیدی ورکوم - هغه آله، د ارمان د شخړې حل کړي.
• شمشتی - ډډه جګړې، ډډه دا.
• فاکس - روغه جوړه.
• یح - همکاري.

د دغو سناریو هره خپل موافقت او مخالفت لري، او د دوی نړیوال نه دي، په دې معنا چې کولای شي له ساختماني استثنا شخړو پرته ټول اغېز نه کوي.

سیالۍ

د السرسي په هر څه "shark"، ووب ته یوازې د خپلو شخصي ګټو په تعقيب، دا قطعأ نه د نورو په نظر مينه. هغه د سوداګرۍ د ېبر نه پیژني او باور لري چې د یو د برياليتوب تل د بشپړ ماتې د نورو په مانا ده. د خپل موخې ته د رسیدو یوه هڅه کې، د دې سړي څخه ډډه نه سرونه ولاړ دي. په خپل ارسنال دي په بشپړه توګه د حقوقي او اخلاقي کړنو، نو کولای شي په اسانۍ سره د فريب، درغلۍ او يا له ټولونه پریکړه نه. "Shark" تل کوښښ کوي چې د دښمن په اړه پوره معلومات لري، خو هيڅکله به د هغه د ښه نوم خدمتونو، او يا د ذهن د سولې واخلي.

دا ډول د چلند د کورس ښايي يوازې په د قضيو يو بې ارزښته شمېر توجیه شي. زياتره اکثره دې په حاد بحرانونو پیښیږي، کله چې ځينې ذاتي ځانګړو قدرتونو سړی باید په تیزۍ سره نظم تامين او د هر ډول پایله وړاندې کړي. په نورو ټولو مواردو کې، د "کوسه" د سلوک د منلو وړ نه دی او کولای شي په چټکۍ سره کومه اوږد مهاله اړیکو له منځه - د دواړو کارکوونکو او د شخصي.

دا ډول خطرناک تمایل. په اسانۍ سره امتحان به د توماس په ګوته مرسته د انسان ستونزمن چلند د نورو لپاره يوه لويه انديښنه داده، او په دې توګه د هغوی سره په سلامتۍ به د اړتيا ډېر پام وي.

تطابق

د په ګټه "shark" «تیدی bear" کره مخالف. نوموړي سړي، او بلايټ د سلوک ته ورته یو ډول په اسانۍ سره کولای شي د سیال په ګټه د خپلو شخصي ګټو قرباني کړي. د يوي عمومي قاعدي، چې د ده د ډېر د خلکو سره د لږ د ځان عزت نفس، صادقانه دې باور دي چې د هغوی نظر په ارزښت په پام کې نه ده.

د عمل دا کورس کیدای شي په هغه صورت کې چې د شخړو د موضوع نه رښتيا پروا نه بریالی نه وي. د سیال مقدار سره، تاسو کولای شی له هغه سره د دوستانه اړیکو د ژغورلو، او د جګړې د پایلو به ډېرې کمې وي. که څه هم، د هر مهم بحث د خپلو ګټو د دفاع د رد ناوړه د انسان د ژوند د تجربو اغیز وکړي. هغه خطر چې د نورو په احترام له لاسه ورکوي او څو رګه تېر شو. دغه ډول خلک زياتره د السوهنو په نښه کړ.

که توماس ازموینې لپاره تطابق ستنيدا ته په ډاگه کوي، يو کس چې د خپل ځان د عزت کار پيل شي، له خپلو زياتېدو او د بدلون د چلند يوه اړتيا ده.

د جدایی

Lyudi- "شمشتی" د جګړې نه شي کولای ولاړ، او له همدې امله هڅه کوي وځنډوي او يا د يو showdown ډډه وکړي. دا مقام نه یوازې له خوا د خپلو ګټو د دفاع ناتواني، خو هم د نورو د ګټو د يو افراطي بدګماني ځانګړتياوو څخه دي. داسې يو کس غوره ځای څخه هڅه کوي چې د حل لپاره دا ستونزه له پټوي،. د دې دلیل دا دی چې د د باور د نشتوالي او د قرباني پيچلې ده.

دا چلند کیدای شي جواز که د جګړې د لامل د دواړو اړخونو لپاره کمې دی. په دغو ټولو جدي قضيو دا کولای شي چې د خلکو او د متقابل ادعا لا تر منځ د راغونډېدلو په ناسم پوهاوي د لا ودې سبب. دا ډول د دواړو اړخونو لپاره دردناک اوږدې جنجال پای ته ژر یا وروسته د احساساتو او د تاوتریخوالي showdown چاودنه. د دې بدمرغه پایلې کولی شي جبرانیدونکی.

که توماس ازموينه لکه په پایله وښودله، یو باید د ستونزو گستاخه او ډار وي. دا مهمه ده چې پوه شي چې د دې ستونزې ناحل د حل يوازنۍ لاره ورک د بشري ځواکونو د بې برخې کړي او د هغه د ژوند په بشپړه توګه نه زغملو. دا نه شي په پټ کړي.

روغه جوړه

مکار "ګيدړې" تل هڅه کوي د دښمن سره خبرو ته. که څه هم، چې د دواړو خواوو رضايت قسمي، د حاکميت په توګه، نه د جګړې د پای سبب ده او يوازې په يوې مهلت.

د روغې جوړې دریځ کمزوری ټکی دی د سیال د مقام خپل بشپړ تړاو، او که هغه ته چمتو هم د خپلو ګټو د کوچنۍ برخه تیریدل ترې نه ده، "ګيدړې" تل به له لاسه ورکړي. دا هم پېښ شي چې د نورو غیر ضروري ګوند د خپلو غوښتنو "سخاوتمندانه" د ژبي، او بیا د خپلو ضروري دا په حقيقت کې په کچه د لاس واخلي. دا چې ولې، تاسو روغه مخکې، تاسو باید ټول د شخړو د موضوع په اړه د ممکنه معلومات لري، نو په توګه نه سره هيڅ پاتې شي.

هغه خلک چې ازموينه لکه په پایله وښودله بايد د خپلو ګټو د دفاع په ډیر قاطع او روښانه وي.

د همکارۍ

د تر ټولو غوره لاره د ناندريو د حل لپاره - چې د حل لاره چې به په بشپړه توګه د دواړو خواوو د ادعاوو قناعت ترلاسه کړو. دا واقعي دیپلوماتیک مهارتونه او حکمت ته اړتیا لري. له دې امله د هغو خلکو دي او بلايټ لکه د چلند سره سم، په دودیز "owls" نومیږی.

Lyudi- "یح" ترجيح نه په د شخړې بهرنی اړخ څخه لاس واخلي او هڅه وکړي چې خپل بنيادي لامل پوه شي. برسېره پر دې، دوی ددې وړتیا لري چې له خپل سیال صادق او بيخي له د مخابراتو د هغه طريقه سره مطابقت ولري. د داسې تکتیکونو له امله د دوی کولای شي په اسانۍ سره په يو شريک د دښمن اړوي، او د منازعې د ده رغنده خبرو اترو له لارې ژر حل.

که توماس ازموینه دا پایله وښودله، يو کس کولای شي په خوندي توګه مبارکي. د هغه د ژوند باید نه وي د کومې غټې دي سپمولي او د شخړو، او د خپل بصیرت به هغه ته خورا ډیر د رسیدو سره مرسته وکړي.

ازموینه ارزښت

توماس-د کلمان د ازموینې زیاتره کارول لپاره د کار د کارکوونکو وازمايي. د پایلو په اسانه له مخې په ټولیزه توګه د چلند قضاوت وکړي. توماس تخنیک ته اجازه ورکوي ارزونه څه دريځ يو کس به د همکارانو او امرينو چلند غوره کړي. همدارنګه، دغه معلومات به چې څرنګه د اشنايۍ لپاره د راڅرګندېدو د ټیم په عمومي فضا اغیزه یوه مفکوره ورکړي.

توماس پاس د ازموینې به د ټولو ګټور وي. دا مرسته کوي چې موخیزې خپل سلوک د ارزونې او پوه شي چې څه مخه په بریالیتوب سره د شخړو د حل او د نورو سره د ښه شرایطو پاتې شي.