څنګه کولای شو چی د نسايی محاسبه

د دغه فرمان د راتلونکو په تمه ودرول کار کول تل په زړه پورې په دې پوه چې څنګه د ولادي محاسبه ده. وروسته د ټولو، د مالي برخې به د مور، چې به اړ شي چې د ماشوم د ولادت او رسومو د خپل کار د فعالیتونو مداخله لپاره ډېر مهم وي. پوه مهربانۍ دي چې څنګه د ولادي محاسبه وغوښتل چې د کار د قانون د حکومت په یوه حالت د پیسو سره ځان اشنا کوي.

د اصلي مادو کې د حمل او د زیږون په صورت کې د پیسو د رسید ضمانت دی د روسیې د فدراسیون د کار قانون. په ځانګړې توګه، 255 ماده د یوه امیندواره د اماني کوي ښځه د حق د ولادي رخصت. دا رخصتي اکثرا د فرمان په نامه، له خوا د یوه سهمیه ده، چې د ملاتړ سند پر بنسټ له خوا د استخدام انتقال پیسو مل - Medical د تصدیق، د د حامله ښځه د نظارت په ځای په مشوره صادر کړ. د ټولې مودې لپاره په یو دم ورته ټولې پیسې - د پیسو د حمل 30 اوونيو ته یو ځل وروسته د رخصتي په پيل کې جوړ شوي دي. راهیسې ولادي ده چې محاسبه ګرانه، دا ضروري ده چې د موجود قانون اصلي احکامو معاينه ده. د خپلې پوهې ته وروسته غلط او ناسم څخه ډډه وکړي. پوهیدل چې څرنګه ولادي رخصت محاسبه تر څنګ، خو اميدواره ښځه کولای شی د انتظار په موده، د ولادت او د راتلونکي ماشوم سره دمغایرو په ترڅ کې له مخکې د خپلې بودجې فکر.

د محاسبې د ځانګړو طرحو سره سم ترسره کیږي. خو په هر حالت کې ده یو واحد اصل، چې څنګه د ولادي محاسبه: د ورځې د رخصتۍ ضرب مودې لپاره په اوسط ډول هره ورځ عايد له خوا شمیره.

که تر 2012 کال، چې يوه ښځه حق لري چې د موده چې کله چې هره ورځ په اوسط عايد (د تېر کال او یا په تیرو دوه کلونو) محاسبه وه په پام کې نیول غوره لري له مخې د محاسبې د يوه دوه ګوني پروګرام فعالیت ترسره کوي، بیا په 2012 کال د جنوري د تیرو دوه کلونو په پام کې ونیسي پيل شو. په دې صورت کې د payout کیدای شي د هغو کسانو لپاره چې د وخت د دوه کلن تجربه، او همدارنګه د هغه ښځې دي چې د د د د لومړي ماشوم د فرمانونو یو راووتل، د دوهم ماشوم تمه وژغوري نه لري په پرتله د پام وړ ټيټه ده. ګڼ شمېر د درملنې لپاره د قانون د بياکتنې لوړه ورکړه. په نتیجه کې، په راتلونکې dekretnitsy کولای تمه مالی مرسته تر السه، چې د پخوا دوه پروژې له لارې.

څنګه ولادي محاسبه د کلن پلان په اساس؟

تر 2012 کال د دسمبر تر 31 پورې، د زاړه محاسبه پروګرام تاسو ته اجازه درکوي چې په د کار د تېر کال عوايد شامل دي. که تاسو د زاړه پروګرام غوره کړي، چې څنګه د ولادي رخصت محاسبه، ښځه مکلف دی چې د يو غوښتنې ته (سره د شمیر 255-FZ) د فدرالي قانون يو زوړ نسخه استعمال د محاسبې د رياست ته د يو ليک وليکي.

په دې حالت کې، د محاسبې د تېر کال سره چې د ټولو ګټې بیمې مرسته کار په اوسط ډول هره ورځ عايد، د استثنا ټاکي ته راغلې رخصتيو د معاشونو او د معاش د سوداګرۍ سفرونو په ترڅ کې ترلاسه کړل.

د راتلونکو محاسبه کړنلاره - د ټولو کاري ورځو کې شمېرل شوي دي، د پيسو اندازه له خوا د استخدام ورکول، چې د رخصتيو او د سفر ګټې اخلي محاسبه. بيا، د عوايدو د ټول مبلغ چې د ټولو کاري ورځو مجموعه له خوا وېشل شي. د د Fiat وروستۍ اندازه په اوسط ډول هره ورځ عايد ضرب د ورځو پر ولادي رخصت د شمیر (په د 140 ورځو په موده کې د معياري محاسبه) له خوا.

څنګه کولای شو چی د نوي پروګرام په چوکاټ ولادي سره محاسبه کړو؟

د يوې ښځې په صورت کې غواړي چې د د فدرالي قانون №255 نوې ګڼه له مخې د نسايی محاسبه، په خبرپاڼه کې بايد وليکل شي نه، ځکه چې د دې ډول محاسبه ده په تلواله سره کړيدي. د د محاسبې په صورت کې ولادي ګټې په نوي لاره، په تېرو 2 کلونو په اوږدو کې د ټولو ګټې مجموعه، رخصتي معاش هم په ګډون، ويشل د ورځو د شمیر (730 جنتري) له خوا او د 140 چنده (د رخصتۍ ورځو د شمیر).

سربیره پر دې، دا ممکنه ده چی یو د حساب موده وټاکئ. د بېلګې په توګه، که د پاملرنې د ښځې په 2010 کال کې د لومړي ماشوم لپاره رخصت شوې وه، دا کیدای شي د محاسبې موده 2008-2009 غوره کړي. د دې لپاره اړتيا لرو چې د محاسبې د رياست ته یو غوښتنلیک ولیکي.

څه شی د د ولادي محاسبه به په 2013 کال وي؟

په پام کې نیولو سره د تعدیل د بهرنیو چارو د روسیې له خوا تصویب، د نوي پروګرام به د 2013 کال د جنوري په پوره زور سره کار وکړي. که څه هم، د نوي پروګرام، د ښځو د ګټو لپاره محاسبه په پام کې نیول شوي دي: د نوم ليکنې د مودې څخه به د ولادي رخصت، ولادي رخصت، د ناروغ رخصت ورځو ورځو ړنګ شي، د معلولیت د يوه ماشوم لپاره په توګه د ښځو سره د معاشونو د آزادۍ د ورځې پروا، او همدارنګه د وتلو لپاره د يو زوړ ماشوم پروا، (په بشپړ او يا په قسمي). په دې ډول، په دغه موده کې چې د يوه کارکوونکي یوازې محدود ګټې ترلاسه کړ، نامکمل معاش به په اوسط ډول د معاش محاسبه کې شامل نه شي.

کارپوهان چې د فدرالي قانون №255، چې په کې د ښځو د ګټو تصویب نوې ګڼه د تعدیل تمه کېږي، چې د ښه حامله ښځو مالي ساتنه وکړي.