څنګه کولای شو چی د بیکارۍ ګټې تر لاسه

هر روسي تبعه حق لري چې په دولتي ملاتړ څخه ګټه لري د ګټې په ډول د بې کارۍ. خو که هغه خپله دنده له لاسه او د بل نه شي پيدا کړي.

په 2010-2011 د څنګه د بې کارۍ د ګټو د ترلاسه کولو پوښتنه، دی په ځانګړې توګه د اړوندو. په دې توګه، په روسیه کې اقتصادي بحران په دې موده کې و، خو کار دي نور شي نامناسب کارکوونکو ګوښه په نوي ټاکلو نور choosy وي. دا وضاحت لپاره د خالي وروسته د نوماندانو، چې د دوام د دې ورځ په زياتېدو او د شرایطو.

که تاسو سره له 25 څخه تر 35 تجربې او د لوړو زده کړو، ستاسو لپاره يو ماهر دي - د کار د يو ځای، تاسو به و وينئ، حتی نه په ځانګړې توګه هڅه کوي. له همدې امله، په اړه څنګه ترلاسه فکر بې کارۍ ګټو، معمولا د خلکو او یا کشر یا په پرتله دې عمر نښه څومره زوړ راځي. همدارنګه، دا مشکله شي چې د تخصصي کارکوونکو جوړوي، لکه د دندو د نوماندانو په پرتله لږ دی.

څه تاسو باید د لارښود په اړه پوه

لنډمهاله ستونزمن مودې کې تاسو کولای شي چې د ښه ځان لپاره ورکوي، که سره د استخدام مرکز ثبت کړي. تاسو به د یو میاشتنی معاش ترلاسه کړي، که د کار پاې ته رسیدو وروسته یو کال په موده کې د تماس. د نورمونو د حکومت له خوا جوړ مخې، الاؤنس 850-4900 روبله مالوموي. او دا په یوه پخواني کار د خپل معاش پورې اړه لري. د 3 مياشتو په لومړي تاسو به د 75٪ د خپل عايد د اوسط (60٪، 45٪، په راتلونکي کال کې د 1 حد اقل معاش اندازه) تر لاسه، او بيا نزولي. نو تر هغه وروسته، تر څو تاسو د تاسو د کار د موندلو. د اړتیا په صورت، تاسو وروسته د خپلو فعاليتونو بيرته تر لاسه کولای شي، خو په ياد ولرو چې د ضايع وخت به د خپلې تجربې د تقاعد په راتلونکي په اندازه کمه کړي او، له دې امله،.

څنګه کولای شو چی د بیکارۍ ګټې رسم؟

لومړی ګام دا دی چې د اسنادو په توګه وزګار لپاره د نوم ليکنې د اړتيا یو لست ځايي استخدام مرکز ته راځي، د کارپوهانو د زده کړې، او يا د دريځ د لیدلو لپاره (يا د ټيليفون په لوستلو باندې). دا بايد د درخواست په فورمې هم واخلي او دا ډک کړئ. ډاډ لپاره په هر دفتر سره د کس د نوم ليکنې د مسوول تاسو د استولو مخکې د اصلي اسنادو په پام څخه وګوري.

نو تاسو باید د کار مرکز لپاره ټول اسناد راټول کړي: د کار د تاريخ، د معاش د تصدیق، د هویت سند (. يو پاسپورټ، د بهرنیو چارو د بيمې سند) او د کار مرکز ته درخواست.

مګر، لکه وزګار نه د ټولو ثبت. د ( "د قانون په اړه د کار ..." له 19/04/91 N 1032-1 شمېر له مخې) دا مهمه نه ده چې تاسو د خپل ګناه له لارې ستاسو د دنده له لاسه ورکړه او که نه د قانون له مخې، دا مهمه ده چې تاسو د هغې یو ځای نه شي پيدا کړي. خو د کار د تبادلې په سر د شرایطو لاندې چې تاسو توغول شوي دي، په بشپړه توګه پوښتنه کوي، ستاسو په قضيه زده کړې ته پاملرنه کوي. د دې چې موږ بايد دې ته تيار شي.

چې څنګه د بې کارۍ د ګټو تر لاسه مهم معلومات

سره د استخدام مرکز مشاور د ثبتولو وروسته به تاسو ته یو مکتوب، چې ټول جزئيات، په ګډون د شرایطو په کوم چې تاسو به رد شي تشريح سره برابر د امتيازات ورکول کيږي. په روښانه توګه د دغو لارښوونو پیروي: څه سره يو متخصص د ټاکلو نه خطا، چې د مناسبو دندو په نه شتون کې د بېلابېلو کار څخه د 3 نمرې راټول کړي (دا بايد د کار مرکز متخصص تاسې ته هر سفر مخکې ترسره شي). که ستاسو د متخصص په کار تبادلې په اساس زه تاسو لپاره د یو مناسب کار موندل، په ياد، تاسو ته د یوه بالقوه استخدام ته ولاړ شي، حتی که یوه کوچنۍ معاش ورکول. لاړ شئ او هڅه انتظام چې د تاسو د خوښې نښه جوړ، پر ځای د "نه د غوښتنو سره برابر شي" "زه د خالي مقام ورکړ شي." له چې موندل لپاره تاسو ته هیڅ پایلې پرته کار تاسو یوازې یو ځل شاید بهر.

نو، څنګه د بې کارۍ ګټې تر لاسه کړي، اوس تاسو پوهيږئ. اصلي خبره - نو دا نه د منلو حالاتو ځکه له لاسه (ورک بڼه، له افشا څخه په ستاسو په برخه کار په موندلو کې کار کوي، د نوښت نشتوالی).