د شتمنيو د کار مرکز Share. نسبت: فورمول

د کار مرکز ته د هرې تصدۍ د ملکیت یوه مهمه برخه ده ته اشاره کوي. يو د دغو سرچینو د توليد دوران دي په بشپړه توګه د پيسو په بڼه د خپلو موادو د بيان د کتابتون کې. له همدې امله دوی د ملکیت د ګرځنده برخه بولي.

د شتمنی د اوسني شتمنيو د Share د تحلیلي خدمتونو د پرله پسې تر کنترول لاندې ده. نشتوالی او د دې منابعو د اضافي دي په مساوي لپاره د شرکت د پايلو بد. که د کار د مرکز اندازه راټوله، د دوران کچه. له دې امله، د ګټه کم شی.

د ګرځنده مل downtime نشتوالی، د تولید د دوران د کورس په ترڅ کې ولوېده. دا هم لري د مالي پایلو منفي اغېز لري. له همدې امله، د معیارونو او د په دوران شتمنيو د تحلیل په رارسیدو، وړ احتياط په پام کې.

خوځښت چورلېدونکې بوديجې

د شرکت موجوده منابعو د زیرمې، د موادو، د لنډې مودې د پانګونې او حسابونو ترلاسه لري. دوی د بشپړ محصولاتو د تولید په پروسه کې دي او د عادي موده کې پلي کیږي. د دوران پای کله چې د خرڅلاو څخه د مرستو د سازمان حساب ته راستانه شوي دي.

د مالي خدمتونو دسخت تر څارنې لاندې په شتمنيو د کار مرکز Share. له دې حقيقت چې د دوران کچه د شرکت د ګټې د اندازې پورې تړاو لري پرته، د دې منابعو د دغه شرکت د پانګې اچونې درجه جوړوي.

دا حقيقت چې لکه ملکیت دی چټکه شي مزج نغدو. سره سم، د زیات د موبایل منابعو د کمپنۍ له منځه وړل وي، په چټکۍ سره دا به شي کولای ورکړي، د اړتیا په صورت، سره د پور. له همدې امله، د دغو مرستو د مايع په نامه.

د تسویه مفهوم

په اندازه د په پرتله د پرتلې او يا زيات د کار مرکز شتون اوسني پورونه د شرکت، چې په وخت د پور د مرستو د بیرته (د فعاليت مودې لپاره) تضمینوي.

د تسویه مفهوم څو تعریفونه جذب. نوموړې، په لومړي سر، دا امکان لري چې د مالي ستونزو د راڅرګندېدو وړاندې چټک غبرګون وښيې. دوهم، تسویه کولای شي د بېلانس د ټولو زیات کړي، په ترتيب سره، په خرڅلاو يې زيات شي. دريم دا چې د لنډ مهاله پورونه وخت بدل تضمینوي.

د ملکیت کافي تسویه پورته نوي تصدۍ فرصتونه او ګټو پرانيستل شوه. دا د خپلو شتمنیو د مدیریت بشپړ کنترول، او همدارنګه د مالي ثبات په مانا ده.

که دغه رقم سمه ده، دا په دې مانا چې د شرکت د مدیریت په ځیرکتیا، د ملکیت د هغه د ورسپارل اداره کوي.

کافي تسویه

د شتمنيو د مرکز Share کار نشتوالی د ستونزې د یو شمیر لامل ګرځي. د لومړي ځل لپاره د توليد اغيزمن شي. د خامو موادو د نه شتون په وروستي محصول د توليد کچه ښکاري. deceleration په ترڅ کې د بهير د دوران د ګټې اندازه کموي.

برسېره پر دې، د په جوړښت کې د تسویه د نشتوالي ، د اسعارو د توازن لري چې د مالي خپلواکۍ د قسمي يا بشپړ له لاسه ورکړی وي. کله کله ښايي يوه کمپنۍ ان افلاس سره مخامخ دي.

پور ورکوونکو هم نه پر خپل مهال پيسې او ګټه تر لاسه کولای شي. دا ښکته د د شرکت د پانګونې زړه د درجه. نوموړې لري چې په تر ټولو ناوړه شرايطو کې کار وکړي. له همدې امله، د موجوده منابعو او تسویه د Share باید د مالي خدمتونو شرکت و نه غورځوو.

فورمول

په سمه توګه هغه څه چې د تسویه پوه شي، چې د فورمول به وروسته وړاندې شي، دا ضروري ده چې د سولگر منطق په پام کې. دغه پروسه د د د د د اوسني شتمنيو د ټول مبلغ، او همدارنګه د خپل جوړښت په پام کې. جنرال (يا اوسنی) تسویه لري په لاندې ډول محاسبه:

CR = په اکاډمی / CO، چې د افسرانو د اکاډمۍ - لنډ مهاله پورونه - د د شتمنيو، CO ولسواالن د برخه اوسط اندازه.

د پورته فورمه ارزونې د معلوماتو شمیره جوړوي 1 - توازن. په دې حالت کې، د فورمول تسویه چې وړاندې شوي دي پورته، به دغه شان ښکاري:

CR = (مخ. 1240 + 1220 + 1250 + 1232 + 1260 + 1231) / s. 1600

په هرصورت، دا د تر ټولو عام شاخص دی. دا حقيقت چې د شرکت د ملکیت دی یو مختلف دوران کچه له خوا ځانګړتياوو څخه دي. له همدې امله، د جوړښت باید په جلا پام کې ونیول شي.

د نورو شاخصونو

په اوسني نسبت سربېره، مکلف دی چې د خپلو منځني او مطلق ارزښت ارزوي. هم د تناسب پلټنې خپل مرستو په اوسني شتمنیو. لنډمهاله تسویه نه په پام کې تر ټولو ورو د اوسني شتمنيو د زېرمو یوې برخې په توګه نه ده عملي کړي. د فورمول به وي:

مولا = (په اکاډمی - W) / CO، چې د الف - زیرمې.

تر ټولو مايع شتمنۍ دي د نغدو. له همدې امله، د دې بېلانس توکی هم اړينه ده د معاشونو پاملرنه. مطلق تسویه لري په لاندې ډول محاسبه:

دملنګ جان = DS / CO، چې د ډي سي - د نغدو.

د په ټولو شتمنیو د موجوده منابعو د Share د ارزونې، موږ نه شو کولای د خپلو کاري مرکز د امنيت له پامه. د ضريب به لاندې فورمه لري:

EHC = (Co - PA) / په اکاډمی کې، چې د AT - غیر اوسني شتمنیو.

اصولي ارزښتونو

ځینې اهمیت باید د شتمنيو د کار مرکز ونډه هم لري. د نسبت دی چې د صنعت په ډول په کوم کې چې شرکت فعاليت له مخې ټاکل. د تسویه د هر ډول په توګه تعریف د خپلو پولو له خوا.

په همدې ډول، د کورني او بهرني شرکتونه د اکثریت مقاومت د اوسني تسویه نسبت نه دی په پرتله 2. لږ دی. چورلېدونکې مرستو باید له خوا 2 ځلې د اوسني پور زیات وي. خو دا یوازې د معیار نه دی.

لنډمهاله تسویه باید سمون 0.7-1. دا مصلحت وي چې د 1 څخه کم د نرخ کم نه دی، خو دا ټول د صنعت پورې اړه لري. مطلق تسویه ده په عادي 0.2-0.5. د لږ تر لږه مجاز ارزښت 0.1.

د مالي سرچينو د خپل دوران ډېرځليزې پوښتنې باید لاندې 0.1 سقوط نه. د دغو شرایطو د ټولو ادا کولو د شرکت د جوړښت صحیح توازن، او همدارنګه د مالي ثبات او د پانګونې په زړه پورې وړاندیز کوي.

له هيلو

که موږ ته د کار په شتمنيو د مرکز د Share محاسبه سره او د نورم پایله پرتله، موږ کولای شو د پر بېلانس توکي د شتمنيو وېش د امکان پای. د سیټ د ارزښتونو د ضريبونو پر يوې پام وړ اضافي ښه راغلاست نه دي. د زیرمې د مرستو د راغونډېدلو، ترلاسه زياتوالي د دوران دوران جوړوي.

لکه د په ټولو شتمنیو د اوسني شتمنۍ د Share یو مفهوم له ارزیابۍ وروسته کېدای شي چې یو د بېلانس جوړښت سم تحلیل ترسره. هغو معلوماتو پر بنسټ د اساسي بهینه د تسویه، شاخصونه د تمویل د خپلو منابعو د موجوديت. دا د سازمان د ثبات لوړوي او د لوړو ګټه کچه سبب کیږي.